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Formations qualifiante d’une durée de 8 à 18 jours, elles sont conçues autour d’une organisation modulaire apportant un maximum de souplesse au stagiaire pour combiner temps de formation et activité professionnelle. Ils comportent un système de validation des acquis et la remise d’une attestation de compétences.
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Cursus Management des ressources humaines | GCU12
Réussir à manager les enjeux RH actuels des collectivités
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Cursus - Marchés publics de travaux | MCU29
Sécurisez vos procédures de marchés publics de travaux
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Cursus Manager performant en collectivité territoriale | GCU22
Perfectionnez vos pratiques managériales
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Cursus Relation Usagers | GCU18
Améliorer la relation usagers, de l’accueil physique aux services numériques
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Cursus Responsable de la Transition Numérique | GCU07
Intégrer le numérique dans le processus participatif des usagers
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Cursus Marketing territorial | GCU04
Comment rendre votre territoire attractif
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Cursus Devenir manager | GCU21
Prendre des fonctions d’encadrant avec confiance dans la fonction publique territoriale
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Cursus Manager le changement | GCU23
Savoir conduire le changement et accompagner les équipes
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Cursus Contrôle de gestion | GCU05
De la comptabilité analytique au pilotage de la performance
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A noter dans vos agendas !
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Cursus Responsable des finances locales | GCU06
Toutes les clés pour optimiser la gestion financière de votre collectivité
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