Marketing et Développement Territorial
OPEN DATA DANS LES COLLECTIVITÉS
Transformer une obligation légale en opportunité
GNU15
1 jour
7 heures
Objectifs de la formation
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Disposer d’une vision globale de votre projet Open Data
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Identifier les contraintes et comprendre les bénéfices à en retirer
-
Repérer et analyser les bonnes pratiques
Programme
OPEN DATA DANS LES COLLECTIVITÉS
Transformer une obligation légale en opportunité
1 jour 7 heures
télécharger le programme
- Accueil des participants 8h30
-
Appréhender le nouveau cadre légal au service de l’action territoriale
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Faire de l’open data un vecteur de transparence de l’action publique
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L’open data : une ressource pour l’innovation locale
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Améliorer l’efficacité de l’action publique
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Créer de nouveaux biens communs
- Fin de journée 17h30
Animée par
Publics concernés
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Au sein des communes, intercommunalités, départements, régions : Aux Elus, Directions générales des services, Directions des systèmes d’informations et des TIC, Directions financières, Directions juridiques, Directions des ressources humaines, Directions du développement territorial, Directions de l’urbanisme, Directions des transports, Directions de l’habitat, Directions de l’éducation…
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Au sein des entreprises du secteur privé : Sociétés de conseil, Editeurs de logiciels, Prestataires informatiques, Entreprises des télécommunications, Cabinets d’avocats…
Critères d'admission
Cette formation entre dans le champ d'application des dispositions relatives à la formation professionnelle continue car considérée comme une action d'adaptation et de développement des compétences des salariés.
Prérequis de la formation
- Aucun prérequis n'est nécessaire
Prochaines sessions et tarifs
Pour plus d'information sur les dates de sessions et les tarifs, contactez-nous
Programme disponible en intra
contactez-nousModalités pédagogiques et d’évaluation
- Tous nos stages de formations sont limités, dans la mesure du possible, à une douzaine de participants.
- Les formations se déroulent en présentiel ou en classe virtuelle avec un équilibre théorie / pratique. Chaque fois que cela est pertinent des études de cas et des mises en pratique ou en situation sont proposées aux stagiaires.
- Un questionnaire préalable dit ‘questionnaire pédagogique’ est envoyé aux participants pour recueillir leurs besoins et attentes spécifiques. Il est transmis aux intervenant(e)s avant la formation, leur permettant de s’adapter aux publics.
- Toute formation se clôture par une évaluation à chaud de la satisfaction du stagiaire sur le déroulement, l’organisation et les activités pédagogiques de la formation. Les intervenant(e)s évaluent également la session.
- Une auto-évaluation des acquis pré et post formation est effectuée en ligne afin de permettre à chaque participant de mesurer sa progression à l’issue de la formation.
- Une évaluation à froid systématique sera effectuée à 6 mois et 12 mois pour s’assurer de l’ancrage des acquis et du transfert de compétences en situation professionnelle, soit par téléphone soit par questionnaire en ligne.
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Service clients
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- 01 79 06 78 53