Epreuve de RAEP

Préparation à l’épreuve orale d’entretien

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Epreuve de RAEP

Ce module de préparation de 2 demi-journées en classe virtuelle vise l’épreuve orale d’entretien avec le jury pour l’épreuve de RAEP. Il s’agit d’appréhender les attendus de l’épreuve et sa méthodologie spécifique, de comprendre les attentes du jury, de maîtriser la construction de sa présentation, d’appréhender la partie consacrée aux questions et être capable de produire des réponses adaptées, de savoir communiquer avec le jury, et de savoir gérer son stress et le temps de l’épreuve. Cette phase de préparation sera jalonnée d’exercices pratiques et de temps de mise en situation individuelle.

Également, accès à nos modules en ligne de culture administrative. Plus de 200 fiches et leurs quiz de connaissances en droit administratif, finances publiques, finances locales, institutions administratives, institutions politiques, institutions européennes et connaissances statutaires.

Epreuve de RAEP

Epreuve de RAEP
Epreuve de RAEP
Référence
GCAP09
Durée
2 demi-journées - 7 heures
Aucune session Inter disponible en ce moment
Référence
GCAP09
Cette formation peut être organisée en intra entreprise (dans vos locaux ou à distance)
Référence
GCAP09

Cette thématique vous intéresse ? Notre équipe pédagogique peut vous proposer une formation sur mesure adaptée à vos besoins spécifiques.

Objectifs

  • Appréhender les objectifs, les attendus et les spécificités de l’épreuve d’entretien avec le jury basé sur le dossier RAEP

  • Structurer et organiser clairement son exposé oral

  • Participez à une formation interactive et participative en classe virtuelle de 2 demi-journées

  • S’entraîner à l’épreuve avec des mises en situation et la rédaction de votre présentation corrigée par le formateur

  • Sessions individuelles de simulation à l’oral (mise en situation) en visio

Pour qui ?

Toute personne souhaitant, dans le cadre de sa préparation à un concours de la fonction publique, préparer l’épreuve orale à partir de son dossier RAEP.

Fonction publique

Prérequis de la formation

Aucun prérequis

Programme de la formation

Télécharger le programme

En partenariat avec carrieres-publiques.com

  • Jour 1

  • Planning de la demi-journée

    • Identifier les attentes du jury

    • Distinguer les plans possibles d’exposé et les éléments de langage professionnels attendus dans un exposé

    • Formaliser son exposé oral en tenant compte des instructions et conseils prodigués

    • Présenter individuellement ses compétences en employant les termes savoir, savoir-faire et savoir-être

    • Structurer et organiser clairement son exposé oral

    • Construire une trame d’exposé oral adaptée à son profil afin de rédiger son exposé en intersession en toute autonomie.

  • Intersession

    • Transmission écrite, par chaque stagiaire, de son projet d’exposé oral pour conseils et retours corrigés du formateur.

    • (L’intervenant disposera également de chaque dossier RAEP des stagiaires afin de les guider dans leurs propositions.)

  • Jour 2

  • Planning de la demi-journée

    • Retour sur les éléments transmis

    • Présentation individuelle par chaque stagiaire de son projet d’exposé oral corrigé

    • Retour oral sur chaque projet d’exposé : critiques croisées

    • Conseils pour préparer son passage individuel en jury fictif

    • S’informer sur les missions du corps et les univers où il peut travailler

    • S’acculturer auprès des collègues qui sont déjà dans le corps afin d’identifier leurs missions

    • S’acculturer sur les fondamentaux concernant l’organisation, les politiques publiques et les missions des administrations de recrutement

    • S’acculturer sur les types de questions posées à l’oral du concours

    • Savoir convaincre le jury (connaissances de l’organisation et des missions des ministères organisateurs, posture, motivations, projet professionnel, etc)

  • Modalités pédagogiques, d'évaluation et techniques

    • 1. Modalités pédagogiques
    • Présentiel et Classe virtuelle (Synchrone) :
    • Alternance d'apports théoriques, d'échanges interactifs et de mises en pratique opérationnelles (études de cas, exercices guidés, simulations et jeux de rôle).
    • E-learning (Asynchrone) :
    • Parcours d'apprentissage en autonomie guidée, structuré en modules courts.
    • Mise à disposition de ressources multimédias (vidéos, fiches de synthèse, quiz).
    • Blended learning :
    • Parcours personnalisé combinant plusieurs modalités (présentiel, classe virtuelle et modules e-learning) afin d'optimiser l'ancrage mémoriel et la pratique.
    • Accessibilité et PSH :
    • Adaptation des modalités pédagogiques et des formats de supports aux personnes en situation de handicap (PSH) après analyse des besoins spécifiques.
    • 2. Modalités d'évaluation et traçabilité des acquis
    • Avant la formation :
    • Analyse des besoins et auto-évaluation du niveau initial afin d'adapter le parcours.
    • Pendant la formation :
    • Évaluation continue des acquis (exercices, quiz, mises en situation pratique, retours d'expériences).
    • En fin de formation :
    • Évaluation des acquis (QCM, quiz, cas pratique, épreuve ou soutenance adaptée selon la typologie du parcours) permettant de mesurer l'atteinte des objectifs pédagogiques.
    • Évaluation à chaud (questionnaire de satisfaction).
    • Documents et preuves remis à l'issue du parcours :
    • Formation courte (1 à 4 jours) : Attestation individuelle de fin de formation précisant les objectifs, la durée effectuée et la réalisation de l’évaluation des acquis
    • Cycle / Parcours modulaire : Attestation individuelle de formation délivrée à la validation de chaque module suivi.
    • Cursus non certifiant : Attestation de fin de cursus délivré sous réserve de satisfaction aux critères de validation de l'examen final ou de la soutenance.
    • Après la formation :
    • Évaluation à froid (J+90 à J+180) pour mesurer le transfert des compétences et la mise en application effective en situation professionnelle.
    • 3. Modalités techniques, encadrement et assistance – Formation à distance (FOAD)
    • Plateformes et accès :
    • Classe virtuelle : Accès sécurisé via Microsoft Teams à partir d'un lien de connexion transmis par e-mail.
    • E-learning : Accès nominatif et sécurisé à la plateforme LMS 360Learning (durée d'accès définie selon le parcours).
    • Équipement et prérequis techniques :
    • Ordinateur (PC ou Mac) disposant d'un navigateur récent, d'une connexion Internet haut débit (ADSL ou fibre), de haut-parleurs/casque audio et d'un micro (webcam vivement recommandée pour les sessions synchrones).
    • Encadrement et accompagnement pédagogique (FOAD) :
    • Référent pédagogique de la session : L'équipe pédagogique sous la responsabilité du Responsable pédagogique
    • Modalités d'échange :
    • Posez vos questions pédagogiques directement sur le forum de la plateforme.
    • Délais de prise en compte : sous 48 h ouvrées.
    • Assistance technique et administrative :
    • Un service d'assistance dédié accompagne les apprenants en cas d'incidents techniques ou de questions d'accès.
    • Disponibilité : Du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h.
    • Téléphone : 01 70 72 25 81
    • E-mail : logistiqueformations@infopro-digital.com
    • Délais de prise en compte : Prise en charge initiale des demandes sous 48 h maxi.

Les points forts

  • Ancrées dans l'actualité Des formations mises à jour en continu selon les évolutions du secteur local
  • Formateurs issus du terrain Pour une pleine connaissance de vos problématiques métier
  • Pédagogie reconnue 9 stagiaires sur 10 sont satisfaits de la pédagogie de nos formateurs

Parmi nos formateurs :

Léonard MANGO
Léonard MANGO Mango Conseil Chargé d’enseignement, Formateur
Expérience
    Diplômé d’un 3ème cycle en droit public, Léonard Mango est chargé d’enseignement et formateur depuis plus de 20 ans en droit de l’urbanisme, droit public, droit privé et en préparation aux concours de la fonction publique.
    Ces connaissances approfondies en droit de l’urbanisme et environnement juridique et institutionnel des collectivités territoriales lui permettent d’assurer des formations pour les administrations (collectivités territoriales, établissements publics…) en préparation aux concours de la filière administrative et technique de la FPT.

Accessibilité

handicap

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap

Pour plus d'informations : nous contacter

Date de mise à jour : 01/09/2026

Les autres évènements