Assurance de personnes

REAVIE 2018

29è Congrès international des assureurs vie et de personnes

12 octobre 2018

3 jours

"L’excès de réglementation n’est pas bon en complémentaire santé, il faut des marges de liberté pour innover."

Thierry Beaudet, président de la Mutualité Française, sur le Congrès Reavie 2017

Nos partenaires

  • ACA | Créée en 1989, ACA apporte à ses clients une réponse complète pour la refonte de leur système d’information. Éditeur de logiciels nous conjuguons les envies de richesse et d’évolutivité fonctionnelle de nos clients tout en garantissant la stabilité et la r
  • ACTUARIS |
  • AON |
  • APIDATA | Apidata : la première plateforme sécurisée Middle Office dédiée à l’assurance de personnes.
ACA

Créée en 1989, ACA apporte à ses clients une réponse complète pour la refonte de leur système d’information. Éditeur de logiciels nous conjuguons les envies de richesse et d’évolutivité fonctionnelle de nos clients tout en garantissant la stabilité et la r

ACA propose une large gamme de solutions, dont ASSUREX : solutions SaaS dédiées au secteur de l’Assurance. ASSUREX RENTES pour la gestion des rentes de tous types et de toutes origines. ASSUREX SINISTRES pour la gestion des sinistres de prévoyance avec versements d’indemnités en capital et indemnités journalières. Suite à l’annonce du Prélèvement à la Source par le gouvernement français pour janvier 2019, ACA a conçu une Brique Fiscale permettant d’aider les assureurs dans le prélèvement fiscal des revenus autres PASRAU. ACA édite également la solution ISIE, interpréteur comptable et financier. Cette solution facilite la gestion des échanges financiers et des défis réglementaires du secteur tel que Sovabilité II. Placée au cœur du Système d’Information, la solution ISIE garantit la qualité, la traçabilité et la lisibilité des données comptables et financières. ACA éditeur de la Gamme THETYS, solutions de Cash Management et gestion de trésorerie complète son offre dédiée aux métiers des trésoriers et de la finance avec la gamme CASHSOLVE, solution de pilotage de prévisions de trésorerie, de BFR et de bilans.

http://www.aca.fr/
ACTUARIS

Dans un univers fortement réglementé en complexification croissante, ACTUARIS décrypte les risques techniques, juridiques et financiers afin d’accompagner les acteurs de l’assurance dans leurs choix stratégiques, en agissant sur toute leur chaîne de valeur. A travers une complémentarité unique entre consulting et édition de logiciels, nos prestations de conseil à haute valeur ajoutée contribuent à accroître la performance de nos clients, en leur permettant de se projeter dans le futur et de générer des avantages concurrentiels décisifs. Les actuaires et consultants des équipes d’ACTUARIS interviennent en assurances de personnes, dommages, et réassurance. ACTUARIS est une société membre d’ADDACTIS Group.

http://www.actuaris.com
AON

Créé en 1982 aux États-Unis de la fusion de Ryan Insurance Group et de Combined International Corporation, Le groupe Aon est leader mondial des services aux entreprises en matière de gestion des risques et de couverture sociale. Le nom “Aon”, qui signifie “unité” en gaélique, a été adopté en 1987. La marque Aon s’affirme en 2014 comme marque unique du groupe avec une signature “Empower Results” visant à rappeler que l’entreprise a pour vocation de valoriser son potentiel économique et humain et celui de ses clients. Aon plc, dont le siège est à Londres depuis 2012, est une société cotée à la bourse de New-York (NYSE : AON) et emploie 50 000 collaborateurs répartis dans 500 bureaux et présents dans 120 pays. Le groupe Aon élabore des solutions qui contribuent à l’amélioration de la performance de nos clients et à une meilleure maîtrise de la volatilité de leurs résultats. La gestion des personnes et le pilotage des risques sont au cœur du succès des entreprises. Les experts d’Aon proposent à leurs clients des solutions innovantes regroupées en cinq gammes : Risk management, réassurance, retraite, santé et data management.

http://www.aon.fr
APIDATA

Apidata : la première plateforme sécurisée Middle Office dédiée à l’assurance de personnes.

Créée en 2014, Apidata est une start-up de l’InsurTech éditeur d’une solution métier issue de plusieurs années de R&D. Conçue pour capter et standardiser l’ensemble des flux de données des systèmes de gestion d’assurance de personnes, en gestion directe ou déléguée et quel que soit leur format, Apidata offre une vue sécurisée et consolidée de l’ensemble des portefeuilles. Sa chaîne industrielle offre une exploitation fine et transparente des échanges de fichiers. Ses dictionnaires complets et son moteur de règles rendent facilement accessibles les données réelles. Apidata s’appuie sur une technologie objet relationnel data, simple à intégrer dans un système d’information, sans impact sur celui-ci. Les données sont stockées, sécurisées et mises à disposition au travers d’un véritable outil de gestion. Les droits d’accès sont définis par utilisateur selon leurs besoins et leur niveau d’habilitation. Choisie comme partenaire technologique notamment par CNP Assurances, KLESIA et EOVI-MCD, Apidata s’inscrit parfaitement dans la chaîne de valeur de l’assureur pour répondre aux contraintes règlementaires et au pilotage de ses risques (Solvabilité II, RGPD, FICOVIE…). Apidata est la solution idéale pour alimenter en données de qualité les outils techniques, commerciaux, prédictifs (BI, Big Data, IA) et financiers des assureurs. A l’occasion de Reavie, Apidata présentera une nouvelle offre de service inédite, révolutionnant la délégation de gestion en France. Retrouvez-nous dans l’Hospitality Room 131

  • APRIL | APRIL L’ASSURANCE EN PLUS FACILE
  • AXA PARTNERS |
  • BEWELLCONNECT |
  • BE-ALMERYS |
APRIL

APRIL L’ASSURANCE EN PLUS FACILE

Créé en 1988, APRIL est un groupe international de services en assurance implanté dans 28 pays, dont l’ambition est de proposer à ses clients une expérience de l’assurance plus facile et plus accessible. Ses 3 900 collaborateurs conçoivent, distribuent et gèrent des solutions spécialisées d’assurance autour de cinq marchés d’expertise (emprunteur, santé internationale, Pros/TPE, santé et prévoyance locales, dommage de niches) pour ses partenaires et clients - particuliers, professionnels et entreprises. Coté sur Euronext Paris (Compartiment B), le groupe a réalisé en 2018 un chiffre d’affaires de 997,2 millions d’euros.

http://www.april.fr
AXA PARTNERS

AXA Partners est une entité transversale d'AXA qui propose une large gamme de solutions en services d’assistance, assurance voyage et assurance emprunteur & prévoyance. AXA Partners joue également un rôle majeur dans le déploiement de solutions innovantes développées au sein de la Direction Innovation d’AXA. Notre mission est d’aider nos clients Corporate à enrichir l’expérience de leurs propres clients. Nos 9 000 collaborateurs sont à leur service et les accompagnent partout et à tout moment.

BEWELLCONNECT

Pionnier de la santé connectée en France depuis 2014, BewellConnect dispose d’un écosystème complet de solutions e-santé et télémédecine pour le grand public comme pour les acteurs du monde de la santé. BewellConnect vous propose une offre e-santé unique disponible sur mobile pour aider vos adhérents à prendre leur santé en main (dispositifs médicaux connectés, service d’évaluation médicale personnalisée reposant sur un système expert d’intelligence artificielle et téléconsultation 24/7). Au carrefour de l’univers médical et de l’innovation technologique, BewellConnect est la filiale santé connectée de Visiomed Group. Basée à Paris, elle est implantée aux Etats Unis, au Brésil et aux Emirats Arabes Unis. BewellConnect est membre de la French Tech.

https://bewell-connect.com/solutions-pro/assurances-mutuelles/
BE-ALMERYS

Experte des hautes technologies appliquées à l'assurance et à la santé, be-almerys propose des solutions et services pour le traitement des données, la gestion de la conformité, la distribution des produits, la délégation de gestion et la mise en œuvre des services différenciants. be-almerys dispose du plus grand savoir-faire pour sécuriser les données nominatives, intégrer les évolutions réglementaires et vous accompagner dans vos projets de digitalisation. be-almerys s’appuie sur l'écosystème d'entreprise spécialisé du groupe be-ys pour vous accompagner dans l'évolution de vos activités.

  • CCR Re |
  • CEGEDIM INSURANCE SOLUTIONS |
  • ESSILOR |
  • H4D |
CCR Re

CCR Re propose des solutions innovantes de réassurance à l’international. Ses équipes d’experts apportent des réponses rapides et adaptées aux spécificités des marchés et de leurs enjeux. Filiale à 100% du groupe CCR, CCR Re est notée A- (perspective stable) par Standard & Poor’s et A (perspective stable) par AM Best.

CEGEDIM INSURANCE SOLUTIONS

Cegedim Insurance Solutions propose aux acteurs du monde de l’assurance (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance et courtiers) une offre complète et innovante : édition de logiciels, intégration de solutions, infogérance globale, collecte et gestion de flux santé, communication digitale et conseil stratégique. A travers ces filiales Cegedim Activ, Activus, CETIP (tiers payant SP santé et iSanté) et iGestion, cette Business Unit du groupe CEGEDIM rassemble des synergies sur l’ensemble de la chaîne d’échanges allant du professionnel de santé jusqu’à l’organisme d’assurance complémentaire. Entreprise innovante dans le domaine de la santé et de la prévoyance, Cegedim Insurance Solutions enregistre 45 millions d’assurés gérés, 210 clients et une présence sur 120 pays.

https://www.cegedim-insurance.com
ESSILOR

Essilor est le numéro un mondial de l’optique ophtalmique. De la conception à la fabrication, le groupe Essilor élabore de larges gammes de verres pour corriger et protéger la vue. Sa mission est d’améliorer la vision pour améliorer la vie. Ainsi le groupe consacre plus de 200 millions d’euros par an à la recherche et à l’innovation pour proposer des produits toujours plus performants. Essilor est né en France de la fusion d’Essel, inventeur en 1959 du premier verre progressif sous la marque Varilux®, et de Silor, inventeur du verre organique sous la marque Orma®. Depuis plus de 165 ans, Essilor s’appuie sur son ancrage local pour développer de larges gammes de verres à même de répondre à tous les besoins et à tous les budgets. Sa mission est de corriger les défauts visuels en conciliant qualité de vision et santé visuelle. Grâce à sa forte implantation en France, (2 usines, 5 laboratoires de prescription, 4 agences commerciales, 1 plateforme de services et 1 centre logistique), Essilor France garantit que plus de 1000 références portent le label Origine France Garantie. Ses marques phares sont Varilux® , Crizal® , Transitions® , Eyezen™, Xperio® et Costa® . En plus de la fabrication de Verres Ophtalmiques, Essilor développe et commercialise également des équipements, des instruments et des services destinés aux professionnels de l’optique et aux entreprises.

H4D

Lauréate du concours mondial de l’innovation 2030, H4D est une société française spécialisée en télémédecine, créée en 2008 par le Dr. Franck Baudino. Forte de plus de 10 ans de recherche et de développement, H4D a développé une solution unique et complète de télémédecine qui s'articule autour de la Consult Station. La Consult Station, dispositif médical de classe IIa breveté et certifié, est une cabine médicalisée et connectée qui réunit tous les instruments de mesures utiles à une consultation. Implantée dans l’entreprise, elle permet aux salariés de consulter un médecin généraliste directement sur leur lieu de travail, dans des conditions comparables à une visite en cabinet. Grâce à la fiabilité et à la diversité de ses mesures, elle permet une prise en charge complète, l’établissement d’un diagnostic et la délivrance d’une ordonnance. Dans la Consult Station, le salarié peut aussi réaliser un bilan de santé de façon autonome. Le service H4D prend en charge toutes les dimensions nécessaires à la mise en œuvre de projets de télémédecine : il assure la gestion complète de l’écosystème technologique, offre un service médical intégré complet (plateau de médecins, stockage des données chez un hébergeur de données agréé…) et accompagne les structures en adaptant les parcours de soin. Durée de transport, charge de travail, course après la montre... les salariés des entreprises sont aujourd’hui de plus en plus pris par le temps aux dépens parfois de leur propre santé. En assurant une prise en charge rapide des besoins de santé des salariés, le service H4D permet de réduire considérablement l’absentéisme, le présentéisme et le risque des contagions. Cette offre s’inscrit pleinement dans la stratégie de différentiation et de maîtrise de coûts des assureurs ; c’est pourquoi H4D noue des accords de partenariat avec les principaux acteurs du marché.

http://www.www.h-4-d.com
  • HOYA |
  • IBM |
  • IGNILIFE |
  • Inter Mutuelles Assistance  |
HOYA

HOYA - Fondée en 1941 à Tokyo, Japon, HOYA est une société globale de technologie médicale et un fabricant leader de haute technologie innovante et de dispositifs médicaux. HOYA est active dans les domaines des soins de santé, qui représente 66% de ses activités, et de la technologie de l’information, fabriquant des verres optiques, des endoscopes médicaux, des lentilles intraoculaires, des lentilles optiques, ainsi que des composants essentiels pour des dispositifs semi-conducteurs, des panneaux LCD et des disques durs. Avec plus de 150 filiales et sociétés affiliées dans le monde, HOYA emploie plus de 37 000 personnes dans le monde. 1 verre sur 3 vendus en France est signé Hoya. Chaque jour, 100 000 verres Hoya sont venus en Europe. www.hoyavision.com/fr SEIKO - « Créée en 1881, SEIKO reconnu pour son activité horlogère a su créer, une véritable marque institutionnelle, autour de ses 3 valeurs principales : l’innovation (plus de 2600 brevets), la qualité (politique du 0 défaut), une stratégie « haut de gamme », non élitiste. En 1946, SEIKO se lance dans la distribution et la fabrication des verres ophtalmiques et s’implante en Europe à Willich avec plus de 50 filiales à travers l’Europe, l’Afrique et le moyen Orient. En Japonais, SEIKO signifie Précision, et SEIKO Optical ne cesse de repousser les limites pour honorer les valeurs de la marque SEIKO à l’image du succès de SEIKO Horlogerie (pour sa précision et son innovation pour les montres et les chronomètres utilisés lors de grands évènements sportifs). Le groupe japonais SEIKO Optical, l’un des leaders sur le marché mondial de la manufacture de produits optique de haute technologie, reste fidèle à l’engagement de son fondateur : « La quête de la perfection... » pour offrir à ses porteurs une vision de précision. www.seikovision.com Fondée au Japon sous le nom de Asahi en 1919, renommée Pentax en 2000, Pentax est une marque du groupe Hoya depuis 2008. Elle fabrique des endoscopes et des verres ophtalmiques. En 1983, elle fabrique son premier verre progressif et très inspirée par la photo en 1997, elle élabore une géométrie dont le design tient compte dans son calcul de l’évaluation de l’image rétinienne. Les verres Pentax sont commercialisés par Hoya depuis 2014.

http://www.hoya.com
IBM

En tant que leader technologique au service de l’innovation, IBM accompagne les entreprises dans leur transformation digitale en proposant des services et un usage optimisé des technologies (infrastructures hautes performances, logiciels). IBM conçoit avec ses clients des procédés pour optimiser leurs opérations quotidiennes et leurs évolutions stratégiques. Avec une grande expertise métier dans la transformation des entreprises, IBM a su développer un portefeuille avancé de services. Désormais avec IBM Watson, un système cognitif capable de comprendre des données, d’en tirer des enseignements et de les utiliser pour raisonner, IBM met à la disposition des Assurances des solutions cognitives conçues et adaptées à leurs besoins métier. IBM considère aujourd'hui la santé comme un axe stratégique de développement. Nous avons la possibilité de répondre aux principaux enjeux du secteur pour qu'il réussisse à trouver les moyens de réorienter ses structures, ses technologies de l'information, ses politiques et satisfaire les besoins des citoyens et des entreprises. L'avenir de la santé est cognitif, IBM a su reconnaître l'importance des capacités de transformation majeures que le cognitif peut apporter dans la santé. En créant la division Watson Health en 2015, IBM veut aider les professionnels de santé à prendre les meilleures décisions et permettre une meilleure prise en charge des patients. Twitter: @IBM_France You Tube Channels: Youtube IBMfrance, Youtube IBMInsurance

http://www.ibm.com/industries/fr-fr/insurance/
IGNILIFE

Empourvoiement et responsabilisation des assurés sont l’axe le plus prometteur pour stopper l’épidémie des maladies chroniques. La transformation des systèmes de santé passe par une prévention personnalisée et prédictive. C’est le positionnement d’Ignilife qui a développé une plateforme digitale de coaching santé. Véritable hub de services personnalisés et contextualisés centré sur l’utilisateur, Ignilife se différencie par sa capacité d’engager durablement. Tout a été pensé aussi pour que nos clients assureurs puissent facilement intégrer leurs services, déployer en quelques clics à des millions de personnes et obtenir en temps réel des analytiques.

http://www.ignilife.com
Inter Mutuelles Assistance

Depuis plus de 35 ans, le Groupe IMA conçoit, assemble et met en oeuvre des solutions d’assistance adaptées aux actionnaires et aux clients qui utilisent ses services. De l’assistance d’urgence à l’accompagnement dans la durée des bénéficiaires, le Groupe IMA propose à ses 45 millions de bénéficiaires une offre complète dans les domaines de l’automobile, du déplacement voyage et loisirs, de l’habitation, de la santé, des services à la personne, de la mobilité internationale, du conseil et de la relation client. Son Pôle Santé, Bien-Vivre intervient auprès de plus de 150 mutuelles santé, institutions de prévoyance, assureurs et mutuelles IARD, mais aussi aux côtés d'organismes de Sécurité Sociale, de collectivités locales et d'acteurs sanitaires. Il s'appuie sur ses savoir-faire médicaux, paramédicaux et sociaux, ses programmes de prévention et d'accompagnement ainsi que sur ses réseaux d'intervenants spécialisés pour apporter des solutions innovantes contribuant à l'équilibre de vie des personnes.

http://www.ima.eu
  • ITN |
  • KAPIA-RGI |
  • LA BANQUE POSTALE ASSET MANAGEMENT |
  • MALAKOFF MÉDÉRIC HUMANIS COURTAGE |
ITN

ITN, éditeur du Groupe Gfi, est le partenaire leader de votre transformation numérique au travers de ses solutions digitales sur l'ensemble des marchés de l'assurance : Assurance de Personnes (collectif et individuel), Epargne et IARD. Porteurs de risque, délégataires et distributeurs d’assurance, ITN vous accompagne de manière agile dans la mise en marché de vos offres standard, sur mesure et innovantes ; la gestion performante et optimisée des portefeuilles (IARD, ADP, Epargne) ; la dynamique de vos réseaux de distribution dans une approche omnicanal.

http://www.itnsa.com
KAPIA-RGI

Editeur européen de progiciels d’assurances, KAPIA-RGI s’appuie sur plus de 800 collaborateurs afin de proposer une gamme complète de progiciels d’assurance Vie et IARD, associée à des services à haute valeur ajoutée. Développée à partir des standards technologiques du marché, ouverte et modulaire, l’offre KAPIA-RGI comporte l’ensemble des fonctionnalités pour automatiser et simplifier les processus d’assurance. Plus de 100 compagnies, mutuelles et bancassureurs font confiance à KAPIA-RGI pour les accompagner dans leurs projets de transformation digitale en France comme à l’international. PARIS – LUXEMBOURG – MILAN – FRANCFORT – DUBLIN - TUNIS

http://www.kapia-rgi.com
LA BANQUE POSTALE ASSET MANAGEMENT

« Avec des encours agrégés (LBPAM-Tocqueville Finance) de 233 milliards d’euros au 30 juin 2019, La Banque Postale Asset Management (LBPAM) est la 5ème société de gestion française. Depuis juin 2018, LBPAM est actionnaire majoritaire de Tocqueville Finance. Filiale à 70% de La Banque Postale, d’Aegon AM à hauteur de 25% et de Malakoff Médéric à hauteur de 5%, LBPAM gère l’essentiel des fonds proposés aux clients particuliers et patrimoniaux de La Banque Postale. A ses clients investisseurs institutionnels, assureurs, mutuelles, grandes entreprises et distributeurs externes, elle propose une offre en fonds ouverts, fonds dédiés et mandats. Gérant complet, LBPAM intervient sur toutes les classes d’actifs. Spécialiste de la gestion crédit et des solutions assurantielles, son savoir-faire est également reconnu sur la gestion de fonds de dette privée dans les secteurs de l’infrastructure, de l’immobilier et du corporate. »

http://www.labanquepostale-am.fr/
MALAKOFF MÉDÉRIC HUMANIS COURTAGE

Présentation du groupe Le groupe Malakoff Médéric Humanis contribue à la performance des entreprises et au bien-être de leurs salariés à travers des services innovants associés à ses contrats d’assurance et à un engagement social fort. Malakoff Médéric Humanis Courtage, entité dédiée au courtage, contribue au développement du portefeuille de ses courtiers partenaires grâce à : - une large gamme de services et d’offres en santé, prévoyance et retraite supplémentaire, auprès des entreprises, des TNS et des particuliers, - une équipe d’experts dédiée, avec un accompagnement composé de formations juridiques et techniques, d’informations réglementaires et d’outils très opérationnels pour gagner du temps.

  • MARKLOGIC |
  • MEDECIN DIRECT |
  • MEDOUCINE |
  • MESDOCTEURS |
MARKLOGIC

L’intégration des données est l’un des défis informatiques les plus complexes, et notre mission est de le simplifier. MarkLogic Data Hub est une plate-forme de données hautement différenciée qui élimine les frictions à chaque étape du processus d’intégration des données et permet aux entreprises d’obtenir une vue à 360 ° de leurs données plus rapidement. En simplifiant l’intégration des données, MarkLogic aide les entreprises à gagner en agilité, à réduire leurs coûts informatiques et à partager leurs données en toute sécurité

http://www.marklogic.com
MEDECIN DIRECT

Créée en 2010, la plateforme de téléconsultation MédecinDirect permet la mise en relation à distance entre un médecin et un patient. En quelques étapes, le patient peut solliciter une consultation médicale avec un médecin généraliste ou spécialiste par écrit, téléphone, ou vidéo, 24h/24 et 7j/7. Aujourd’hui accessible à plus de 13 millions de personnes, MédecinDirect souhaite accompagner les patients au plus près de leurs démarches santé quotidiennes et à chaque étape importante de leur vie.

https://www.medecindirect.fr
MEDOUCINE

Medoucine est la référence du domaine des « médecines douces » - ostéopathie, hypnose, sophrologie, naturopathie, médecine chinoise et bien d’autres. Forts d’une communauté de 350 praticiens aux compétences vérifiées nous avons pour ambition de permettre à chacun d’être au mieux de sa santé grâce aux médecines douces. Stress, Sommeil, alimentation, addictions, gestion des émotions, douleurs sont les sujets sur lesquels nous sommes sollicités. Nous proposons des programmes de prévention santé pour nos partenaires entreprises qui incluent sensibilisation, mise en pratique, et jusqu’aux outils permettant de prendre en main sa santé de façon autonome.

MESDOCTEURS

MesDocteurs est une plateforme numérique de mise en relation entre patients et médecins. Depuis sa création en 2015, MesDocteurs veut apporter une réponse à un double stress : - côté patients : apporter des réponses fiables par des professionnels de santé. - côté praticiens : organiser un cadre professionnel, confidentiel et sécurisé leur permettant d’être à l’écoute de leurs patients. Pour répondre aux nouveaux enjeux de la télémédecine, MesDocteurs a lancé l'offre AvecMonDoc qui permet aux médecins et à leurs patients d’effectuer des téléconsultations par visioconférence remboursées comme des consultations classiques par l'Assurance Maladie.

  • MIMOSA SANTE |
  • SWISSLIFE |
  • WYDE |
MIMOSA SANTE

Mimosa santé est avant tout un bien commun (CopyLeft) de traçabilité intégrale pour une transparence sans faille, porté par EdiEyes. L’histoire d’EdiEyes se confond depuis plus de 20 ans avec l’histoire de l’EDI dans l’optique. Mimosa expose une piste d’audit digitalisée, protège les données de santé à caractère personnel et estampille les évènements (ex : demande de prise en charge préalable ou non, commande au verrier, bordereau de livraison, dispensation, …) 100 % dignes de confiance quand ils le sont. EdiEyes est sans aucun conflit d’intérêt avec les acteurs, parties prenantes, laboratoires, assureurs, mutuelles ou même enseignes de distribution optique.

http://www.mimosa-sante.fr/
SWISSLIFE

Swiss Life est un acteur référent en assurance et gestion de patrimoine, avec un positionnement reconnu d’assureur gestion privée. Nous offrons une approche globale en assurance vie, banque privée, gestion financière, ainsi qu’en santé, prévoyance, dommages à nos clients particuliers et entrepreneurs, à titre privé et professionnel. Nous les accompagnons tout au long de leur vie, construisant une relation durable grâce à un conseil personnalisé. À l’écoute de leurs choix personnels, nous adaptons nos solutions aux évolutions de leurs besoins et d’une vie plus longue.

http://www.swisslife.fr
WYDE

Mphasis Wyde aide ses clients à construire leurs plateformes numériques intégrant les innovations issues des technologies cognitives, d’automatisation et Cloud. Wyde, une entreprise du groupe Mphasis depuis 2011, est leader dans le monde de l’édition de progiciel d’assurance notamment au travers de Wynsure, son progiciel de gestion multi-langues, multidevises et très configurable pour une gestion simplifiée des contrats, sinistres et de la facturation pour l’ensemble des produits du marché Prévoyance & Santé ainsi qu’Affinitaire. Wynsure peut être déployé pour une ou plusieurs lignes métier, en solution globale ou par module. Le back office de gestion est étendu grâce à un écosystème de solutions partenaires, incluant des accélérateurs et des interventions sur trois couches : Engagement, Intelligence et Record, offrant une solution de bout en bout pour les assureurs

En images

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Qui participe à cet événement?

  • Présidents, directions générales, directions commerciales, directions marketing, directions du développement, directions techniques, directions des risques, directions santé, directions produits et services épargne, prévoyance, retraite, directions juridiques, avocats, actuaires, courtiers, DRH

  • Compagnies d’assurances, institutions de prévoyance, mutuelles, sociétés de bancassurance, de réassurance, cabinets de courtage, sociétés de services à la personne, d’assistance, cabinets d’avocats, cabinets de conseil, entreprises et organisations professionnelles

Programme

REAVIE 2018

29è Congrès international des assureurs vie et de personnes

12 octobre 2018 - HOTEL MAJESTIC BARRIERE, Cannes / 3 jours

Téléchargez le programme

tout dépliertout replier
  • MERCREDI 10 OCTOBRE 2018

  • Accueil des congressistes 17h30-19h00
  • SOIRÉE D’OUVERTURE 19h00-21h00

  • JEUDI 11 OCTOBRE 2018

  • RUNNING CONNECTE 7h15-8h00

    • Participez au Running avec vos équipes (6 ou 8 kms) et ACA !
    • Inscrivez-vous sur : congres-reavie@infopro-digital.com
  • 3 Ateliers 9h00 – 10h00
  • Atelier ATELIER N°1 - Révolution médicale. Qui va payer et pour qui ? 9h00 – 10h00

    • Les coûts de traitement des maladies graves et de la recherche médicale s’envolent. Sécurité sociale, assureurs complémentaires : comment continuer à financer les dépenses croissantes liées à la révolution médicale et jusqu’où ?
    • Laurence ALBIGES

      Laurence ALBIGES FONDATION INSTITUT GUSTAVE ROUSSY

    • Jean-Marc AUBERT

      Jean-Marc AUBERT MINISTÈRE DES SOLIDARITÉS ET DE LA SANTÉ

    • Pierre MAYEUR

      Pierre MAYEUR OCIRP

    • Christian SCHMIDT DE LA BRELIE

      Christian SCHMIDT DE LA BRELIE KLESIA

    • Sandrine LEMOINE

      Sandrine LEMOINE KLESIA

    • Laurence ALBIGES

      FONDATION INSTITUT GUSTAVE ROUSSY

      Médecin chercheur, spécialiste du cancer du rein & Membre du Conseil de surveillance

    • Jean-Marc AUBERT

      MINISTÈRE DES SOLIDARITÉS ET DE LA SANTÉ

      Directeur de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques (Drees)

    • Pierre MAYEUR

      OCIRP

      Directeur général

    • Christian SCHMIDT DE LA BRELIE

      KLESIA

      Directeur général

    • Christian Schmidt de La Brélie est né le 24 juin 1969. Diplômé de l'Institut de préparation à l'administration et à la gestion (IPAG) 1992 -1993 : Collaborateur du secrétaire général des SICAV au sein du groupe Axa 1993-1996 : Responsable du contrôle de gestion à l'Association de prévoyance Bayard 1997-2005 : Directeur du contrôle de gestion, de l'audit et de la comptabilité et membre du comité de direction du groupe AG2R Depuis 2005 : Directeur général du groupe D&O Depuis 2008 : Président du directoire de l'enseigne nationale de services à la personne Domissimo Services (société du groupe D&O) Depuis 2009 : Président du directoire de Domissimo Assurances (société du groupe D&O) Christian Schmidt de La Brélie a exercé l'essentiel de sa carrière au sein de deux groupes de protection sociale : AG2R et D&O. Il a participé, en étroite collaboration avec Laurie Maillard, directrice générale du groupe Mornay, au projet de rapprochement avec D&O entériné par les conseils d'administration des deux groupes de protection sociale, réunis les 4 et 5 octobre 2011.
    • Sandrine LEMOINE

      KLESIA

      Directrice de la communication institutionnelle

  • Atelier ATELIER N°2 - Résultats de la 1ère grande étude ACTUARIS sur le marché de la prévoyance : chiffres clés, tendances et analyses d’un marché sous tension. 9h00 – 10h00

    • Une analyse à 360°des grands marchés de la prévoyance : potentiel de développement, rentabilité, dynamique, risques…
    • Céline BLATTNER

      Céline BLATTNER ACTUARIS

    • Laure CHATEL

      Laure CHATEL CNP ASSURANCES

    • Olivier CABRIGNAC

      Olivier CABRIGNAC SCOR GLOBAL LIFE

    • Céline BLATTNER

      ACTUARIS

      CEO

    • Actuaire associée depuis 2002 en charge des activités du Pôle Prévoyance Santé d’ACTUARIS, Céline a commencé sa carrière en 1998 directement chez ACTUARIS. Céline est diplômée de l’ISFA et est habilitée à la certification des lois de maintien en incapacité de travail et en invalidité. Elle intervient notamment sur les missions stratégiques de rapprochement, les évaluations d’engagements techniques ou de solvabilité.
    • Laure CHATEL

      CNP ASSURANCES

      Directrice économie sociale

    • Olivier CABRIGNAC

      SCOR GLOBAL LIFE

      Directeur adjoint France

  • Atelier ATELIER N°3 - Les nouveaux services de la relation client-assureur. Vers une numérisation du parcours client de l’avant-vente à l’après-vente ? 9h00 – 10h00

    • La souscription numérique se développe en assurance individuelle (emprunteurs, TNS). La dématérialisation peut-elle s’étendre à la gestion de sinistres en assurance de personnes ? Quelles informations recueillir pendant la phase d’avant-vente afin d’automatiser la prise de décision ?
    • Nicolas COLOMBIER

      Nicolas COLOMBIER VERLINGUE

    • Magali  MONNOT

      Magali MONNOT APRIL SANTE PREVOYANCE

    • Agnès RICHE

      Agnès RICHE CIPRÉS ASSURANCES

    • Jérémy SPEED

      Jérémy SPEED VELOGICA FRANCE

    • Jean-Philippe LAVERGNE (animateur)

      Jean-Philippe LAVERGNE (animateur) SCOR GLOBAL LIFE

    • Nicolas COLOMBIER

      VERLINGUE

      Directeur du développement banque et assurance

    • Magali MONNOT

      APRIL SANTE PREVOYANCE

      Directrice marché Pro/TPE

    • Agnès RICHE

      CIPRÉS ASSURANCES

      Directeur général adjoint

    • Jérémy SPEED

      VELOGICA FRANCE

      Directeur

    • Jean-Philippe LAVERGNE (animateur)

      SCOR GLOBAL LIFE

      Responsable de marché

  • Pause 10H00 - 10H30
  • 3 Ateliers 10H30 - 11H30
  • Atelier ATELIER N°4 - L’assurance en rêve... Redécouvrez le parcours de santé à travers une expérience inédite ! 10H30 - 11H30

    • Pas besoin de sherpa pour faire son parcours santé. Venez le tester pour vivre une UX inoubliable, pour co-améliorer votre capital santé tout en étant mobile et lean. Au programme : des démos de techno, des vidéos de la Silicon Valley, des “cobayes”, et même un robot DIY mis au point dans un fab lab. Et promis les innovations ne seront pas de fausses promesses, le ROI sera là !
    • Jean-François  TRIPODI

      Jean-François TRIPODI CARTE BLANCHE PARTENAIRES

    • Un  représentant

      Un représentant ESSILOR

    • Un Représentant de

      Un Représentant de SEIKO

    • Jean-François TRIPODI

      CARTE BLANCHE PARTENAIRES

      Directeur général

    • Directeur général de Carte Blanche Partenaires, Jean-François Tripodi a passé l’essentiel de sa carrière dans le secteur de l’assurance de personnes et de la protection sociale. Il s’est spécialisé au fil des années dans les services liés à l’assurance complémentaire santé et prévoyance, notamment dans le cadre du mouvement mutualiste français. Jean-François Tripodi est parvenu, en 1999, à instaurer la direction santé à la Mutualité fonction publique. Dans les années 2000, il a fondé et dirigé la première plateforme mutualiste française spécialisée dans le conseil, l’information et l’accompagnement en santé et social, Ligne Claire, puis a bâti et piloté Cap’Eval, cabinet de conseil spécialisé en évaluation dans les domaines de la santé, de la protection sociale et du médico-social. Après deux ans au sein de l’Union groupe initiatives mutuelles, il a dirigé, à partir de 2010, Carte Blanche Partenaires, plateforme spécialisée dans les services et solutions d’accompagnement en santé, ainsi que Garantie Assistance, une couverture qui accompagne les assurés lors de leurs déplacements en France et à l’étranger. Depuis 2012 il se consacre à la direction générale de Carte? Blanche Partenaires dont l'actionnariat et les partenaires ont fortement évolué.
    • Un représentant

      ESSILOR

      de

    • Un Représentant de

      SEIKO

      .

  • Atelier ATELIER N°5 - Promouvoir le bien-être au travail : les dispositifs qui marchent… et ceux qui courent 10H30 - 11H30

    • Quels premiers enseignements de Generali Vitality en matière d’implication des entreprises et de motivation des salariés ? Animer le bien-être en entreprise : une course de fond ? Mesurer le bien-être au travail : pour quoi faire ? Un exposé suivi de 10 minutes de yoga corporate pour « être bien au bureau »
    • Fabienne BROUCARET

      Fabienne BROUCARET MY HAPPY JOB

    • Yanick PHILIPPON

      Yanick PHILIPPON GENERALI FRANCE

    • Agnès DESPLECHIN

      Agnès DESPLECHIN SAP Labs France

    • Fabienne BROUCARET

      MY HAPPY JOB

      Journaliste et blogueuse

    • Yanick PHILIPPON

      GENERALI FRANCE

      Directeur du marché de la protection sociale des entreprises

    • Yanick Philippon est membre du Comité Exécutif de Generali France en charge de l’Univers Client Entreprises Collectives depuis 2014. Il débute sa carrière en 1987 en tant qu’administrateur civil à la Caisse des Dépôts et à CNP Assurances, où il occupe successivement les postes de directeur adjoint d’un centre de gestion, de responsable de la stratégie de placement pour l’actif général de CNP et les portefeuilles assurances de La Poste, de responsable de l’équipe retraite collective, de directeur d’Anticipa-CNP puis de directeur du contrôle de gestion. En 1999, il intègre le groupe AG2R, en tant que directeur technique et juridique, et membre du comité exécutif. Parallèlement à ces fonctions, il est également directeur des équipes commerciales et gestion de la région Grand Est de 2000 à 2002, et vice-président du directoire d’ARIAL Assurances de 2002 à 2005. En 2005, il rejoint le cabinet de courtage SIACI en tant que directeur des assurances de personnes et membre du directoire. En 2007, il devient directeur de la prévoyance santé de MERCER. Il devient Directeur Général de MERCER en 2009. Yanick Philippon rejoint Generali France en 2010 en tant que directeur des assurances collectives avant de devenir en 2014 membre du Comité Exécutif de Generali France en charge de l’Univers Client Entreprises Collectives. Il est titulaire d’une licence de droit de l’Université de Dijon et diplômé de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris, de l’Ecole Nationale d’Administration et du Centre des Hautes Etudes d’Assurances.
    • Agnès DESPLECHIN

      SAP Labs France

      Directrice Ressources Humaines

  • Atelier ATELIER N°6 - Solvabilisez votre futur en calibrant votre réassurance 10H30 - 11H30

    • L’équipe Vie d’Aon Benfield a réalisé la première étude quantitative des rapports SFCR et établi le premier benchmark marché en termes de solvabilité, de risques, de diversification et surtout de profits futurs. Ces analyses permettent de mesurer le rôle capital des profits futurs dans la solvabilité des assureurs, selon le type d’activité et la taille de leur bilan.
    • Fabrice BOREL-MATHURIN

      Fabrice BOREL-MATHURIN EIOPA

    • Arnaud   CHEVALIER

      Arnaud CHEVALIER AON France

    • Yannick DRIF

      Yannick DRIF AON FRANCE

    • Pierre  VALADE

      Pierre VALADE AON FRANCE

    • Fabrice BOREL-MATHURIN

      EIOPA

      Expert en stabilité financière

    • Arnaud CHEVALIER

      AON France

      Directeur commercial et technique Réassurance Vie, Reinsurance Solution

    • Yannick DRIF

      AON FRANCE

      Chargé de clientèle Réassurance Vie, Reinsurance Solution

    • Pierre VALADE

      AON FRANCE

      Chargé de clientèle Réassurance Vie, Reinsurance Solution

  • Pause 11H30 - 12H00
  • 3 Ateliers 12H00 - 13H00
  • ATELIER N°7 - Bien vieillir : les nouvelles offres de services aux entreprises et aux particuliers 12H00 - 13H00

    • Comment accompagner le bien vieillir dans le cadre d’une approche globale tenant compte de l’environnement personnel et professionnel ? Quel rôle des entreprises et quels partenariats ? Ces préoccupations font partie intégrante des engagements d’Humanis. Des engagements qui se concrétisent par une coopération avec PGGM et Prévimédical à travers l’Aiep, et la création d’une nouvelle plateforme de services.
    • Nicolas DIDIER

      Nicolas DIDIER GROUPE HUMANIS

    • Pierre MAYEUR

      Pierre MAYEUR OCIRP

    • Luca RIZZI

      Luca RIZZI PREVIMEDICAL (Italie)

    • Nathalie CHRISTIAEN

      Nathalie CHRISTIAEN GROUPE HUMANIS

    • Nicolas DIDIER

      GROUPE HUMANIS

      Directeur développement, relations extérieures et affaires européennes

    • Pierre MAYEUR

      OCIRP

      Directeur général

    • Luca RIZZI

      PREVIMEDICAL (Italie)

      DSI

    • Nathalie CHRISTIAEN

      GROUPE HUMANIS

      Directrice clients, stratégie, marketing et innovation

    • Nathalie Christiaen exerce depuis 20 ans dans le secteur de l'assurance dans des fonctions de développement d'offres et de services, de distribution, de marketing et de montage de partenariats. Elle a au cours de sa carrière aussi bien travaillé en assurances de personnes (chez Groupama, Gan Vie, MMA notamment) qu'en assurances de dommages (Gan Assurances, Groupama...) et en assistance (International SOS). A plusieurs reprises, elle a eu l'occasion de se lancer des créations et des transforrmations d'activités. Ses postes successifs lui ont permis de connaître à la fois les marchés et les produits dédiés à la clientèle de particuliers que de la clientèle des entreprises. Avant d'entrer chez Humanis au sein du comité exécutif, elle occupait depuis 2016 le poste de directeur marketing Client et Transformation digitale chez Groupama Gan Vie. Elle avait notamment la responsabilité de la création du modèle Big Data en assurance vie individuelle, le pilotage des projets de digitalisation des outils d'aide à la vente et le pilotage des outils transverses de gestion. Diplômée de l'école de commerce Audencia (1992), elle est titulaire d'un MBA Finance de City University London (1993) et du MBA du CHEA (Centre des Hautes Etudes d'Assurances) de l'Université Dauphine (2015). Nathalie Christiaen a commencé sa carrière en 1994 aux assurances collectives chez MMA où elle a ocuppé différentes donctions (souscription, vente, gestion des cotisations) avant de rejoindre la société d'assistance International SOS London comme European Desk Manager puis Quatrem comme repsonsable marketing et communiation. En 2005 elle entre chez Gan Assurances et devient à partir de 2007, directeur marketing des assurances collectives chez Groupama. De 2009 à 2011, en tant que directeur des Services GSC (Garantie Sociale du Chef d’Entreprise) chez Groupama, elle lance une nouvelle offre et le sytème de gestion associé, organise la distribution et le back office et gére les relations de partenariat avec les associations professionnelles représentatives. En 2011 elle rejoint de nouveau Gan Assurances d'abord comme directeur du développement jusqu'en 2012 puis, comme directeur national des marchés de 2012 à 2016. Elle y organise notamment la refonte de plusieur offres produits, orchestré le plan d'actions commerciales pour les trois marchés particuliers, professionnels et entreprises et développé la stratégie de multi-équipement.
  • ATELIER N°8 - Qualité de vie au travail : quel rôle pour le secteur de l’assurance vis-à-vis des employeurs et pour les salariés ? 12H00 - 13H00

    • Dans un contexte de forte transformation des organisations, la qualité de vie au travail est devenue un enjeu majeur répondant à un double objectif : concilier la performance globale des entreprises avec l’amélioration des conditions de travail pour les salariés.
    • Martine CARLU

      Martine CARLU GROUPE IMA

    • Denis FENDT

      Denis FENDT AESIO

    • Sandra KLEIN

      Sandra KLEIN GROUPE IMA

    • Jean-Marie GOBBI

      Jean-Marie GOBBI PSYA

    • Mélissa PETIT

      Mélissa PETIT LILY FACILITE LA VIE

    • Magaly SIMEON

      Magaly SIMEON LILY FACILITE LA VIE

    • Martine CARLU

      GROUPE IMA

      Directrice du Pôle Santé Bien-Vivre

    • Martine CARLU a débuté sa carrière dans le conseil en management et organisation dans le secteur de la santé, au sein d’Axa-UAP puis chez Ernest & Young entrepreneurs, avant de rejoindre Finaref où elle a exercé notamment en qualité de Directrice des partenariats. En 2007, elle rejoint IMA en qualité de Directeur Commercial et Marketing, puis Directeur du Développement Groupe. En 2014, elle pilote le projet stratégique santé du Groupe IMA avant d’être nommée à la tête du Pôle Santé Bien Vivre. Elle rejoint le COMEX Groupe IMA en janvier 2017.
    • http://www.ima.eu/fr

    • Denis FENDT

      AESIO

      Directeur général adjoint et Directeur du développement

    • Sandra KLEIN

      GROUPE IMA

      Directrice commerciale Santé

    • Après un début de carrière dans les Arts de la table puis la prestation portuaire au sein du Pôle d’investissement Bordeaux Gironde, Sandra KLEIN a rejoint le Groupe IMA il y a une quinzaine d’années. Après avoir accompagné le développement des filiales espagnole et belge, elle occupe une fonction de Responsable Comptes Stratégiques puis de Responsable des Marchés Mutuelles Santé et IP. Elle a contribué à la création d’Inter Mutuelles Habitat et à la réalisation du projet stratégique santé du Groupe IMA.
    • Jean-Marie GOBBI

      PSYA

      Fondateur gérant

    • Mélissa PETIT

      LILY FACILITE LA VIE

      Co-fondatrice

    • Magaly SIMEON

      LILY FACILITE LA VIE

      Co-fondatrice

  • ATELIER N°9 - Démarches participatives et intrapreneuriat : accélérateurs d’innovations ? 12H00 - 13H00

    • Transformation culturelle par l’innovation : la volonté suffit-elle pour innover ?
    • Comment favoriser la prise d’initiatives et passer d’idées à solutions innovantes industrialisées ?
    • Laure BROUARD

      Laure BROUARD TICKET FOR CHANGE

    • Yann GLEVER

      Yann GLEVER EEVEE

    • Stéphane GUENVER

      Stéphane GUENVER CNP ASSURANCES

    • Olivier JAMOT

      Olivier JAMOT CNP Assurances

    • Magali NOE

      Magali NOE CNP ASSURANCES

    • Isabelle MILLET-CAURIER

      Isabelle MILLET-CAURIER CNP ASSURANCES

    • Laure BROUARD

      TICKET FOR CHANGE

      Chef de produit

    • Yann GLEVER

      EEVEE

      CEO

    • Stéphane GUENVER

      CNP ASSURANCES

      Intrapreneur

    • Olivier JAMOT

      CNP Assurances

      Responsable du marketing stratégique

    • Magali NOE

      CNP ASSURANCES

      Chief Digital Officer - Membre du Comité Exécutif

    • Magali Noé débute sa carrière en 1995 au sein du groupe Caisses d’Epargne où elle occupe successivement les fonctions de responsable du département actuariat puis de responsable du marketing et ingénieries produits d’assurance. Depuis 2007, elle enseigne les mathématiques financières et l’actuariat vie à l’Université Paris Dauphine dans le cadre d’un master professionnel. En 2008, Magali Noé intègre le groupe CNP Assurances en qualité de responsable du marketing produits, études et veille, avant de devenir, en 2011, directrice des ingénieries du patrimoine et de la distribution. En 2013, Magali Noé devient chargée de missions auprès du directeur général en qualité de directrice du projet Euro-croissance. Le 2 avril 2015, elle est nommée chief digital officer. Elle a également occupé le poste de secrétaire du comité exécutif de décembre 2014 à avril 2017. Magali Noé a reçu le Trophée de la femme actuaire décerné par L’Argus de l’assurance en 2014. Elle est par ailleurs engagée pour la promotion professionnelle des femmes à travers les réseaux WCD (International), Actu’Elles (Actuariat) et Alter Egales (Groupe Caisse des Dépôts). Elle a également permis à CNP Assurances d’être élue « meilleure stratégie interne pour la transformation digitale de l’entreprise » aux Trophées Argus de l’Assurance Digitale 2016.
    • Isabelle MILLET-CAURIER

      CNP ASSURANCES

      Responsable études et relations extérieures - Département économie sociale

  • Déjeuner 13H00 - 15H00
  • 3 Ateliers 15H00 - 16H00
  • Atelier ATELIER N°10 - L’engagement social et sociétal : un nouveau terrain propice à l’innovation et au développement 15H00 - 16H00

    • Que recouvre l’offre d’accompagnement social proposée par les organismes assureurs ? Comment cet élément de différenciation peut-il devenir un atout commercial pour les courtiers ? Et dans quelle mesure l’entreprise qui accompagne ses salariés en difficulté augmente sa performance ?
    • Pascal ANDRIEUX

      Pascal ANDRIEUX MALAKOFF MÉDÉRIC

    • Anne-Sophie GODON

      Anne-Sophie GODON MALAKOFF MEDERIC HUMANIS

    • Vincent HAREL

      Vincent HAREL MERCER FRANCE

    • Christophe SCHERRER

      Christophe SCHERRER MALAKOFF MÉDÉRIC HUMANIS

    • Philippe LAVIGNE

      Philippe LAVIGNE MALAKOFF MÉDÉRIC

    • Pascal ANDRIEUX

      MALAKOFF MÉDÉRIC

      Directeur des engagements sociaux et sociétaux / Directeur général de la Fondation Malakoff Médéric Handicap

    • Pascal Andrieux a débuté sa carrière dans le secteur bancaire et a rejoint le groupe Médéric, en 1996, en tant que directeur financier adjoint. Il a ensuite rejoint Auxia, la filiale d’assurances obsèques, pour contribuer à son intégration dans le groupe et à son développement sur les différents métiers. Après 6 années passées au sein d’Auxia, il participe au rapprochement de Malakoff et Médéric dans le domaine de la gestion et de la relation client. En 2013, il fait le choix de reprendre les activités sociales du groupe Malakoff Médéric pour y développer l’engagement sociétal du Groupe et les services à apporter aux entreprises et assurés. Il est, actuellement, directeur des engagements sociaux et sociétaux ainsi que de la RSE. Il assure, également, la direction générale de la Fondation Malakoff Médéric Handicap.
    • Anne-Sophie GODON

      MALAKOFF MEDERIC HUMANIS

      Directrice innovation

    • Anne-Sophie GODON est Directrice de l'Innovation du groupe Malakoff Médéric Humanis, qu'elle a rejoint en 2008. Elle a débuté sa carrière en tant qu’auditeur chez Andersen puis y a été nommée associée en 2000. Elle a ensuite participé à la création et assuré la direction générale de deux sociétés filiales de l’Institut Pasteur spécialisées dans l’éducation et la prévention santé ». Elle est professeur associée au CNAM.
    • Vincent HAREL

      MERCER FRANCE

      Directeur santé prévoyance

    • Après une expérience de 3 ans de conseil en management et en organisation dans le département conduite du changement du cabinet Gemini Consulting, Vincent Harel a intégré Mercer en 2003 au sein des services de gestion. Dans ce cadre, il a piloté la réorganisation des services de gestion Santé Prévoyance Retraite, a mis en œuvre l’activité de gestion préretraite et a dirigé pendant 3 ans le centre de gestion de Levallois-Perret avant de devenir responsable du développement de l’offre gestion pour compte de tiers. Il a ensuite pris en charge le développement du département « Mes Solutions Mercer » qui constitue l’offre de Mercer auprès des particuliers, des professionnels et des petites entreprises. En janvier 2015, il devient Directeur marché grands comptes Santé & Prévoyance. Depuis début 2017, il est à la tête de l’ensemble de l’activité Santé & Prévoyance en tant que Directeur Général.
    • Christophe SCHERRER

      MALAKOFF MÉDÉRIC HUMANIS

      Directeur Général Délégué - Développement, Marketing, Engagements sociaux et sociétaux

    • Diplômé de l’École supérieure de commerce de Reims, Christophe Scherrer débute sa carrière commerciale dans le groupe Bongrain. En 1992, il est chef de marché IARD Particuliers du GAN Assurances. Entre 1988 et 1998, il occupe différentes fonctions commerciales et marketing chez MMA. De 1998 à 2000, il est responsable marketing d’ISICA. En 2000, Christophe Scherrer rejoint le groupe Médéric en tant que directeur marketing et devient, en 2003, directeur marketing et commercial. A la suite de la création du groupe Malakoff Médéric, il est nommé directeur du développement en 2010. En 2016, Christophe Scherrer devient directeur général adjoint, en charge du développement et du marketing. Depuis octobre 2018, il est directeur général délégué en charge du développement, du marketing et des engagements sociaux et sociétaux du groupe Malakoff Médéric Humanis.
    • Philippe LAVIGNE

      MALAKOFF MÉDÉRIC

      Inspecteur manager - Direction du développement courtage

    • Diplômé du 3ème cycle Master Administration de Entreprises de l’IAE de Lille, Philippe Lavigne débute sa carrière commerciale en tant que délégué régional chez Parunion-Prévunion, Institutions de Prévoyance devenues ensuite Novalis puis Humanis. Après 6 années passées sur la région Hauts de France, il rejoint la direction commerciale d’AGF Collectives, où il développera, dans un premier temps, l’activité avec le courtage de proximité sur l’Ile de France, puis celle des grands comptes avec le courtage. En 2007, Philippe Lavigne rejoint le groupe Malakoff Médéric en tant qu’inspecteur commercial sur l’Ile de France, au sein de Quatrem, filiale dédiée au courtage. Depuis 2011, il a la responsabilité du développement des régions avec les courtiers spécialisés en collectives.
  • Atelier ATELIER N°11 - Tendances et évolutions des marchés de la santé à l’international : quels modèles gagnants pour demain ? 15H00 - 16H00

    • Partout dans le monde, les besoins en matière de santé évoluent rapidement, résultat de multiples facteurs. L’inadaptation des modèles traditionnels de prise en charge conduit à des situations de rupture, en particulier aux Etats-Unis. De nouveaux modèles émergent, sous l’influence d’acteurs innovants. Comment redynamiser le marché de la santé pour favoriser leur développement, et trouver les réponses efficaces pour répondre aux besoins des populations ?
    • Rien que pour vous : présentation de Maestro Health, fondée par Rob Butler, dernière acquisition start-up d’AXA aux Etats Unis.
    • Franck BRICE

      Franck BRICE GROUPE AXA

    • Claire PINDRAIS

      Claire PINDRAIS AXA SANTÉ & COLLECTIVES

    • Franck BRICE

      GROUPE AXA

      Responsable Innovation santé

    • Claire PINDRAIS

      AXA SANTÉ & COLLECTIVES

      Responsable commerciale

  • Atelier ATELIER N°12 - Autour de la maladie Alzheimer : recherche et accompagnement du patient 15H00 - 16H00

    • Tour d’horizon des possibilités de la mnémothérapie pour une reviviscence des patients présentant une maladie d’Alzheimer sévère. Retour sur la création d’une plateforme digitale de prévention des maladies neurodégénératives et d’accompagnement du patient en situation de dépendance.
    • Jean-Claude BROUTART

      Jean-Claude BROUTART Vice-président I UNIM

    • Nathalie THOOL

      Nathalie THOOL ALLIANZ FRANCE

    • Dr Michel  NAHON

      Dr Michel NAHON MONDIAL ASSISTANCE

    • Raphaël  SALA

      Raphaël SALA MONDIAL ASSISTANCE

    • Jean-Claude BROUTART

      Vice-président I UNIM

      Docteur en gériatrie, Président I ASSOCIATION MAM

    • Nathalie THOOL

      ALLIANZ FRANCE

      Directeur technique santé et prévoyance

    • Dr Michel NAHON

      MONDIAL ASSISTANCE

      Directeur médical

    • Raphaël SALA

      MONDIAL ASSISTANCE

      Directeur Commercial

  • Pause 16H00 - 17H00
  • DÉBAT DE L’ASSOCIATION REAVIE 17H00 - 18H00

    • Analyse et réaction des présidents des fédérations sur l’actualité réglementaire Co-animé par Henri LAURENT, Président, ASSOCIATION REAVIE et François LIMOGE, Rédacteur en chef délégué, L’ARGUS DE L’ASSURANCE
    • Thierry  BEAUDET

      Thierry BEAUDET MUTUALITE FRANCAISE

    • Pierre MIE

      Pierre MIE CTIP

    • Bernard SPITZ

      Bernard SPITZ FFA

    • Thierry BEAUDET

      MUTUALITE FRANCAISE

      Président

    • Thierry Beaudet a été élu à la présidence de la Mutualité Française le 23 juin 2016 pour un mandat de cinq ans autour de trois ambitions : redynamiser les mutuelles dans le débat social, accompagner les entreprises mutualistes dans leurs transformations et aider le mouvement à surmonter les évolutions en cours, ce qu’il appelle « notre transition mutualiste ». Né en 1962 à Domfront, dans l’Orne, c’est dans ce département qu’il fait ses classes en tant qu’instituteur, après avoir obtenu son diplôme à l’Ecole normale d’Alençon en 1983. De l’Education nationale à l’Education populaire et permanente, Thierry Beaudet rejoint la Direction Départementale de la Jeunesse et des Sports, avant de devenir secrétaire général et directeur des services de la Fédération des œuvres laïques de l’Orne en 1991. Au cours de cette période, Thierry Beaudet s’est investi dans l’accès de tous à l’éducation par la culture, les loisirs, le sport et les rencontres. De l’accès de tous à l’éducation à l’accès de tous à la santé, il n’y a qu’un pas. Aussi au début des années 1990, il s’engage dans la Mutuelle générale de l’Education nationale (MGEN). Directeur adjoint de la section du Calvados en 1998, il est élu administrateur et membre du Bureau national en 2003. Ce qui l’amène à endosser la responsabilité du réseau des centres de service puis du développement. Président de la MGEN entre 2009 et 2017, il a œuvré à la consolidation du modèle mutualiste ainsi qu’à ses transformations. Membre fondateur d’Istya, il a contribué au rapprochement du groupe MGEN avec des mutuelles issues de la fonction publique. Il est aussi le président et l’un des principaux artisans du groupe VYV, premier acteur français de l’assurance santé et premier opérateur de services de soin et d’accompagnement (10 millions de personnes protégées, chiffre d’affaires de 9 milliards d’euros par an). D’octobre 2010 à septembre 2016, Thierry Beaudet a été membre du Conseil économique, social et environnemental : président du groupe Mutualité, vice-président de la section des Affaires Sociales et de la Santé et membre de la commission temporaire Dépendance. Il a co-rapporté avec Edouard Couty un avis sur « la place des dispositifs médicaux dans la stratégie nationale de santé », adopté à l’unanimité le 27 janvier 2015.
    • Pierre MIE

      CTIP

      Président

    • Pierre Mie est l'actuel directeur des affaires sociales du groupe Air France. Le nouveau Président du CTIP a effectué toute sa carrière au sein de la compagnie aérienne. Il a notamment exercé les fonctions de responsable des relations avec les institutions représentatives du personnel et de directeur délégué à la protection sociale et la santé. Très impliqué dans le dialogue social, Pierre Mie est également membre du Conseil d’administration d’HUMANIS PREVOYANCE.
    • Bernard SPITZ

      FFA

      Président

    • Bernard Spitz est Président de la Fédération Française de l’Assurance. Membre du Bureau du MEDEF, il en préside la Commission « Europe et International » et participe aux travaux du B20 depuis la Présidence française du G20 en 2011. Diplômé de Sciences Po Paris, de l'ESSEC et de l’ENA, il a notamment été Maître des requêtes au Conseil d’Etat, Conseiller au cabinet du Premier ministre Michel Rocard (1988-91), Directeur à la direction générale de Canal+ (1992-96) et Directeur de la stratégie de Vivendi Universal (2000-04). Ancien enseignant à la Sorbonne et à Sciences Po Paris, il est l’auteur de nombreux livres et articles économiques et sociaux.
  • SOIRÉE APÉRO START-UP 18h30

    • Venez écouter pitcher les 10 start-up 2018 et votez en direct pour la jeune pousse la plus innovante !
    • Parrainée par : ACA
  • VENDREDI 12 OCTOBRE 2018

  • PAUSES PERMANENTES parrainées par : WYDE
  • 2 Ateliers 9H30 - 10H30
  • Atelier ATELIER N°13 - "L’open innovation", un projet collaboratif unique et stimulant entre jeunes startuppers, universitaires et Alptis 9H30 - 10H30

    • Alptis accueille dans ses locaux un des principaux incubateurs universitaires de la région Rhône Alpes. Regards croisés sur les synergies créées au cours des quatre dernières années entre les universités partenaires, les étudiants incubés et les collaborateurs Alptis.
    • Alain ASQUIN

      Alain ASQUIN UNIVERSITÉ JEAN-MOULIN

    • Thomas BALANA

      Thomas BALANA MARCHECO

    • Jean Paul BABEY

      Jean Paul BABEY ALPTIS ASSURANCES

    • Rémi-Jean BERGER

      Rémi-Jean BERGER MEDEO

    • Pierre POIZAT

      Pierre POIZAT INCUBATEUR JEAN-MOULIN

    • Alain ASQUIN

      UNIVERSITÉ JEAN-MOULIN

      Vice-président

    • Thomas BALANA

      MARCHECO

      Startupeur et Fondateur

    • Rémi-Jean BERGER

      MEDEO

      Startupeur et Fondateur

    • Pierre POIZAT

      INCUBATEUR JEAN-MOULIN

      Directeur

  • Atelier ATELIER N°14 - L’Internet des objets (IOT) au service des clients, tant en prévention qu’en situation d’urgence 9H30 - 10H30

    • Comment Europ Assistance facilite l’accès aux services grâce aux objets connectés ? Présentation de deux cas d’usage dont le partenariat avec la start-up Ellcie Healthy, créatrice des lunettes connectées innovantes pour prévenir la somnolence au volant.
    • Stéphane CHARBONNEAU

      Stéphane CHARBONNEAU EUROP ASSISTANCE FRANCE

    • Solenne LACORE

      Solenne LACORE EUROP ASSISTANCE FRANCE

    • Philippe PEYRARD

      Philippe PEYRARD ELLCIE HEALTHY

    • Stéphane CHARBONNEAU

      EUROP ASSISTANCE FRANCE

      Directeur marketing, digital et communication

    • Stéphane CHARBONNEAU est Directeur Groupe Ligne de Métier Famille & Domicile depuis janvier 2015. Il a débuté sa carrière professionnelle en 1998 en qualité de consultant pour la filiale réseau de France Telecom (Orange Business Services). En 2001, il rejoint le Groupe Lycos Europe où il a occupé différentes fonctions dans le domaine du Web. En 2003, il est nommé Directeur adjoint de la Business Unit « Communication Solutions » en charge du développement européen des offres B2C. Fin 2006, il intègre le Groupe Europ Assistance en qualité de Responsable des solutions EBusiness, au sein de la Division International Business, où il a pour mission de mettre en place des services d’e-commerce et mobile pour l’ensemble des entités commerciales d’Europ Assistance. En 2011, il prend en charge la transformation digitale du groupe pour l’ensemble des lignes métier. Stéphane Charbonneau est titulaire d’un Master en sciences informatiques de l’Université de Rennes I.
    • Solenne LACORE

      EUROP ASSISTANCE FRANCE

      Business marketing manager

    • Philippe PEYRARD

      ELLCIE HEALTHY

      CEO & Founder

  • Pause 10H30 - 11H00
  • CONFÉRENCE PLÉNIÈRE 11H00 - 12H30

    • Concentration, innovation, services : comment se redessine le marché de l’assurance de personnes ?
    • Animée par François LIMOGE, Rédacteur en chef délégué, L’ARGUS DE L’ASSURANCE
    • Jean-Laurent GRANIER

      Jean-Laurent GRANIER GENERALI FRANCE

    • Thomas SAUNIER

      Thomas SAUNIER MALAKOFF MEDERIC HUMANIS

    • Jean-Laurent GRANIER

      GENERALI FRANCE

      Président-Directeur général

    • Thomas SAUNIER

      MALAKOFF MEDERIC HUMANIS

      Directeur général

    • Diplômé de l’École polytechnique, de l’ENSAE (École nationale de la statistique et de l'administration économique) et de l’Institut des actuaires, Thomas Saunier a effectué la plus grande partie de sa carrière dans le secteur de l’assurance à des fonctions de direction générale. Responsable de l’actuariat, puis du pilotage et du contrôle de gestion de CNP Assurances de 2000 à 2003, Thomas Saunier a passé plus de 10 ans chez Generali France. D’abord directeur général adjoint en charge des produits, des opérations, des systèmes d’information et des finances, il devient en 2005, directeur général en charge du marché des particuliers, de l’IT et des services, avant de prendre en 2011, la direction des marchés des entreprises, des professionnels et des particuliers. En 2016, il est nommé Directeur général de Malakoff Médéric. Il engage le Groupe dans une démarche de transformation globale : nouvelle stratégie commerciale, innovation et data, culture digitale. Le 2 octobre 2018, Thomas Saunier est nommé Directeur général du groupe Humanis. Le 1er janvier 2019, il devient le premier Directeur général du groupe Malakoff Médéric Humanis.
  • DÉJEUNER DE CLÔTURE 12H45 - 15H00
  • tout dépliertout replier
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