Le risque pénal dans les marchés publics

Anticiper et gérer les différents risques pénaux dans les marchés publics

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Le risque pénal dans les marchés publics

Le risque pénal dans les marchés publics

Le risque pénal dans les marchés publics
Le risque pénal dans les marchés publics
Référence
APA08
Durée
1 jour - 7 heures
Lieux et Dates
Choisir
  • Choisir
  • Classe virtuelle
  • Paris
Sélectionner un lieu
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  • 13/06/2025
  • 13/10/2025
  • 11/12/2025
  • 13/06/2025
  • 13/10/2025
  • 11/12/2025
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A PARTIR DE 895 € HT
Référence
APA08
Cette formation peut être organisée en intra entreprise (dans vos locaux ou à distance)
Référence
APA08

Cette thématique vous intéresse ? Notre équipe pédagogique peut vous proposer une formation sur mesure adaptée à vos besoins spécifiques.

Objectifs

  • Identifier la multiplicité des acteurs concernés dans une procédure pénale

  • Nommer les infractions menant à des infractions pénales dans les marchés publics

  • Enumérer les risques aux différents stades de la procédure de passation du marché

  • Déterminer son statut administratif pendant l’enquête

Pour qui ?

Agents des services marchés ; Agents des services juridiques ; Directeur Générale

Secteur public ; Collectivités

Prérequis de la formation

Cette formation entre dans le champ d'application des dispositions relatives à la formation professionnelle continue car considérée comme une action d'adaptation et de développement des compétences des salariés.

Avoir des bases en commandes public et en passation des marchés publics

Programme de la formation

Télécharger le programme
  • Identifier la multiplicité des acteurs concerné dans une procédure pénale

    • Connaître les acteurs : agents, élus, acheteurs, commerciaux, entreprises, représentants d’intérêts …

    • Les règles de répartition des responsabilités pénales : que signifie l’imputabilité d’un fait personnel ?

  • Illustration

    Plusieurs exemples concrets seront présentés aux participants

  • Nommer les infractions menant à des infractions pénales dans les marchés publics

    • Identifier les principales situations rencontrées dans la pratique judiciaire : Le favoritisme, la prise illégale d’intérêts et le conflit d’intérêts, le faux et usage de faux, le trafic d’influence et la corruption, le détournement de fonds publics pour la surveillance de l’exécution du marché et des avenants, le détournement de fonds publics par négligence, la complicité par fourniture de moyens ou d'instruction pour gérer des instructions reçues ou données qui s’avèrent fautives

    • La gestion d’éventuelles procédures pénales, comment procéder ?

  • [Quiz]

    • Les participants devront répondre à un panel de questions dont les réponses seront argumentées par le groupe et complétées par le formateur

  • Cerner les risques aux différents stades de la procédure de passation du marché

    • Les trois stades de la procédure et leurs risques,

    • Prévenir les risques en amont : gérer le sourcing, le choix du type de procédure, le dossier de consultation, etc.

    • Les risques survenant pendant la procédure : le traitement des informations, les questions posées par les candidats, l’analyse des offres

    • Repérer les risques intervenant pendant l’exécution du marché et au moment du paiement

  • [Activité en plénière]

    • Suivant les différents stades de la procédure de passation du marché, en sous-groupe, les participants devront placer les risques dans l'ordre chronologique. Le formateur mettra en parallèle les différents stades de la procédure de passation de marché et les risques pénaux susceptibles d’être rencontrés à chaque stade.

  • Déterminer son statut administratif pendant l’enquête

    • Identifier les statuts dans lesquels une personne poursuivie peut demander la protection juridique de son employeur

    • La protection fonctionnelle/juridique : moment et forme de la demande

    • L’étendue de la protection fonctionnelle/juridique : ce qu’elle recouvre

    • L’administration peut-elle refuser la protection fonctionnelle ?

    • Faut-il prendre une assurance personnelle ?

  • [Analyse de cas]

    • Un panel de situations est présenté aux apprenants, ces derniers devront dire si selon eux il est possible de demander la protection fonctionnelle. Exercice donnant lieu à des échanges et questionnements entre intervenants et apprenants.

  • Quizz de connaissance de fin de formation

  • Modalités pédagogiques, d'évaluation et techniques

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Les points forts

  • Ancrées dans l'actualité Des formations mises à jour en continu selon les changements du secteur du BTP
  • Formateurs issus du terrain Pour une pleine connaissance de vos problématiques métier
  • Pédagogie reconnue 9 stagiaires sur 10 sont satisfaits de la pédagogie de nos formateurs

Parmi nos formateurs :

Jocelyn AUBERT
Jocelyn AUBERT Avocat associé
Farah ZAOUI
Farah ZAOUI Probitas Formatrice et consultante
Expérience
    Après avoir occupé des fonctions de chargée d’études juridiques auprès de la Direction Générale de Collectivités Locales et de directrice juridique en cabinet spécialisé, Farah ZAOUI fonde la société PROBITAS. Depuis 2022, elle apporte conseils stratégiques et formations à destination des élus et des agents publics en matière de probité et d’éthique.

Tarifs

Tarif Session en classe virtuelle

Formation à distance en visioconférence

895,00 € HT / 1 074,00 € TTC

Tarif Session en présentiel

Le tarif comprend : salle de formation équipée, pauses-café, restauration

960,00 € HT / 1 152,00 € TTC

Bénéficiez de tarifs réduits* en inscrivant plusieurs personnes sur la même session
  • -5%dès le 2e inscrit
  • -10%dès le 3e inscrit
  • -15%dès le 4e inscrit

Lieux, dates

Paris Le 13/06/2025 13/06/2025 -
Classe virtuelle Le 13/06/2025 13/06/2025 -
Paris Le 13/10/2025 13/10/2025 -
Classe virtuelle Le 13/10/2025 13/10/2025 -
Paris Le 11/12/2025 11/12/2025 -
Classe virtuelle Le 11/12/2025 11/12/2025 -

Agréments et financement

  • Organisme membre de la fédération « les acteurs de la Compétence » | Notre organisme est référencé par les OPCO et nos formations peuvent être prises en charge
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Accessibilité

handicap

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